Questions fréquentes sur les formations sécurité

Oui. L'employeur doit désigner et former le personnel chargé d'utiliser les moyens de lutte contre l'incendie (Code du travail, art. R4227-28) et organiser des exercices et essais périodiques, au moins tous les six mois (art. R4227-39).

Les exercices d'évacuation et de manipulation doivent avoir lieu au moins tous les six mois. Pour les équipiers de première intervention, un recyclage annuel est la pratique recommandée afin d'entretenir les réflexes.

Oui. Nous utilisons un bac à feu écologique alimenté au gaz : la flamme est réelle, maîtrisée et s'arrête instantanément. Chaque stagiaire manipule plusieurs types d'extincteurs.

Une cour, un parking ou une zone extérieure dégagée suffit pour le bac à feu. Le formateur balise la zone et vérifie les conditions de sécurité avant de commencer.

Le Code du travail impose un membre du personnel formé aux premiers secours dans chaque atelier où sont effectués des travaux dangereux et sur les chantiers de 20 salariés ou plus pendant plus de 15 jours (art. R4224-15). L'INRS recommande en pratique 10 à 15 % de l'effectif.

Le certificat SST est valable 24 mois. Pour le conserver, le sauveteur secouriste suit une session de maintien et d'actualisation des compétences (MAC SST) de 7 heures avant l'échéance.

Le SST est une certification encadrée par l'INRS, avec un rôle de prévention dans l'entreprise. Une initiation aux premiers secours sensibilise un public large aux gestes d'urgence, sans certification.

C'est l'employeur qui délivre le titre d'habilitation, après une formation théorique et pratique. L'organisme de formation remet un avis après formation qui l'aide à décider du niveau d'habilitation (Code du travail, art. R4544-9 et R4544-10).

La norme ne fixe pas de date d'expiration, mais l'INRS recommande un recyclage tous les 3 ans. Un changement de poste, d'installation ou une longue interruption justifie aussi une nouvelle formation.

Le niveau B0 H0 H0V « exécutant » couvre l'accès aux locaux électriques et les travaux non électriques à proximité. Pour remplacer une ampoule ou réarmer un disjoncteur, il faut le BS ou le BE manœuvre.

La première lettre indique le domaine de tension (B pour basse tension, H pour haute tension). Le chiffre ou la lettre suivante précise le rôle : 0 travaux non électriques, 1 exécutant, 2 chargé de travaux, C consignation, R intervention générale, S intervention élémentaire, E opération spécifique. V signifie voisinage renforcé.

De 1 jour pour un non-électricien (B0 H0 H0V) à 3 jours pour un électricien (B1V, B2V, BR, BC) ou la haute tension. Le recyclage dure 1 à 1,5 jour.

Oui. Toute opération sur une installation électrique ou dans son voisinage doit être réalisée par un travailleur habilité (Code du travail, art. R4544-9). Sans habilitation, l'employeur engage sa responsabilité en cas d'accident.

Oui, depuis le 1er janvier 2018, toute personne qui intervient à proximité de réseaux aériens ou enterrés (concepteur, encadrant, opérateur) doit détenir une autorisation d'intervention à proximité des réseaux, délivrée par l'employeur après un examen.

Oui. Le Code du travail impose une formation adéquate et renouvelée pour le montage, le démontage et l'utilisation des échafaudages (art. R4323-69). La recommandation R457 de l'Assurance Maladie en précise le contenu.

Le certificat est valable 5 ans pour la plupart des recommandations (chariots R489, nacelles R486, gerbeurs R485) et 10 ans pour les engins de chantier R482.

Oui, dès le premier salarié (Code du travail, art. R4121-1). Il doit être mis à jour au moins chaque année dans les entreprises de 11 salariés et plus, et à chaque changement important des conditions de travail.

Depuis la loi du 2 août 2021, les versions successives du DUERP doivent être conservées pendant au moins 40 ans et tenues à la disposition des travailleurs et des anciens travailleurs.

Nous répondons à votre demande sous 48 heures. Le délai de mise en place dépend ensuite de l'analyse du besoin et de vos disponibilités : nous fixons la date avec vous.

Oui. Consignes de sécurité, plan d'évacuation, procédure de consignation, fiches de poste : nous les intégrons au programme et aux exercices pour que la formation colle à votre fonctionnement.